CÓMO NOS ORGANIZAMOS
BASE SOCIAL
ENTREPUEBLOS es una asociación de cooperación internacional, con base social activista y presencia en varias comunidades autónomas. Actualmente más de mil cuatrocientos socios y socias, más de un 60% mujeres, forman parte de nuestra organización.
La participación de las personas asociadas en el día a día de Entrepueblos es abierta, directa y democrática canalizándose a través de nuestras Organizaciones Territoriales. Esta actividad voluntaria es uno de nuestros principales fundamentos, por eso nos definimos, en primer lugar, como asociación.
Somos una asociación abierta, inclusiva y plural, atenta a todos los puntos de vista de quienes luchan por la transformación social, pero orgánica y políticamente independiente.
Contamos con el apoyo de un buen número de colectivos sociales que se identifican con la forma en que Entrepueblos entiende la solidaridad y la cooperación, y con los que colaboramos mutuamente.
Evolución
2023
1.406
2022
1.425
2021
1.434
2020
1.445
2019
1.457
2018
1.465
2017
1.476
Porcentaje por comunidades autónomas
- Andalucía – 5,54%
- Aragón – 1,33%
- Asturies – 1,47%
- Cantabria – 0,98%
- Castilla la Mancha – 3,23%
- Castilla y León – 20,77%
- Catalunya – 23,86%
- Euskal Herria – 1,33%
- Extremadura – 0,14%
- Galicia – 6,04%
- Illes Balears – 2,11%
- Islas Canarias – 0,27%
- La Rioja – 1,05%
- Madrid – 6,39%
- Murcia – 7,60%
- Navarra – 0,21%
- Otros países – 0,49%
- País Valencià – 17,26%
ASAMBLEA
Todas las personas asociadas participan en la Asamblea, el órgano de máxima decisión de Entrepueblos. En ella se generan procesos de reflexión, debate y acuerdos colectivos de todos los temas que protagonizarán nuestra actividad durante el siguiente año.
JUNTA DIRECTIVA
La Junta Directiva de Entrepueblos está compuesta por la Presidenta, la Secretaria y la Tesorera, además de las vocalías que cada organización territorial propone para su representación.
La Junta Directiva es elegida bianualmente por la Asamblea General. Es renovada en su totalidad en el plazo de dos años, pudiendo ser reelegibles indefinidamente.
Composición de la Junta Directiva 2023
En la Asamblea General de Socios y Socias de esta entidad, debidamente convocada y celebrada presencialmente el día 14 de mayo 2023, se adoptó por unanimidad renovar la Junta Directiva que pasa a estar integrada por las siguientes personas con los cargos que se indican a continuación:
| Presidencia Honorífica: | José María Valverde |
| Presidencia: | Joana Maria Perelló Vallespir |
| Secretaría: | Mercedes Lois Cabello |
| Tesorería: | Mª Dolores García Sánchez |
| Vocalías: | Olga Abad Gil
Isabel Álvarez Fernández Jésica Amador Orozco Gonçal Barrios Sanromà Montserrat Benito Soriano Fernando Cabrejas del Campo Jaume Canals Piñol Alejandro Guillamon Lloret Israel Morales Benito Práxedes Muñoz Sánchez Mª José Pereda Riguera Antonio Urbina Yeregui |
A efectos de la Herramienta de Transparencia y Buen Gobierno de la Coordinadora ONGD España (indicador TR 1.2), indicamos que en la Junta Directiva de Entrepueblos no se da el caso de que más del 40% de sus miembros ostenten cargo en otras instituciones.
El desempeño del cargo de miembro de la Junta Directiva o de otras funciones representativas de la Asociación tiene carácter gratuito.
La Junta Directiva se reúne 6 o 7 veces al año.
Se tratan temas y adoptan acuerdos sobre estructura, cuentas, auditorias, memorias, comisiones de trabajo, asambleas en las redes y plataformas en las que participamos. Se organizan y valoran las asambleas y encuentros estatales. Se informa sobre la gestión proyectos y convenios de cooperación y sensibilización, la organización de giras, jornadas, presentaciones, publicaciones, talleres, o temas relacionados con comunicación. Se valoran las actividades realizadas en las OTs.
Oficina Técnica
Tenemos una Oficina técnica con personal profesional encargado de las áreas de proyectos de cooperación, educación, comunicación e incidencia, y administración. Nuestra Asamblea General marca las líneas de trabajo y la Junta Directiva realiza el seguimiento permanente de la oficina técnica. En este ámbito tenemos como normas la austeridad y la eficiencia en el empleo de los recursos humanos y técnicos; el funcionamiento democrático y en equipo en la gestión; y unas condiciones laborales coherentes con nuestros principios, en cuanto a derechos laborales y equidad de género.
Los y las cooperantes que nos representan sobre el terreno se coordinan a través de la oficina técnica, con los mismos criterios, pero atendiendo también a las especiales circunstancias en que desempeñan su trabajo.
La gestión económica es transparente, sometida a una auditoría externa, y su seguimiento se realiza periódicamente por la Junta Directiva y se difunde en nuestra memoria anual.
| ASOCIACIÓN | ||
|---|---|---|
| Organizaciones territoriales | Asamblea | Junta directiva |
| OFICINA TÉCNICA | |||
|---|---|---|---|
| Coordinación técnica | |||
| Área de Cooperación | Área de Educación | Área Administración | Área Comunicación |
| Tec. Proyectos Cooperantes |
Tec. Educación | Resp. Finanzas Tec. Administración |
Tec. Comunicación |
| Aux. Administrativa | |||
Equipo técnico
| EQUIPO TÉCNICO 2023 |
||
|---|---|---|
| Sede | 18 | |
| Cooperantes | 5 | |
| Total | 23 | |
Tabla salarial 2023
Bruto anual
| Coordinación Técnica | 33.618,60 |
| Responsable administración | 31.547,84 |
| Técnica/o de proyectos | 29.477,07 |
| Técnica Administración | 29.477,07 |
| Auxiliar administración | 23.752,82 |
| Cooperante | 23.977,99 |
*Importes calculados a jornada completa
PÁGINAS
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